- El programa de Generation Chile es completamente gratuito, y la convocatoria estará abierta hasta el próximo 15 de mayo.
- La iniciativa busca becar a 40 estudiantes que quieran aprender a administrar en la plataforma de Cloud AWS. En modalidad bootcamp.
Santiago, Chile – 06 de mayo de 2024. La Fundación Generation Chile anunció el lanzamiento de una nueva versión del programa AWS re/Start, el cual tiene como objetivo preparar a jóvenes sin empleo que tengan entre 18 y 35 años, y puedan iniciar una carrera en el rubro de la programación.
El desarrollo de software y la programación son la columna vertebral de la mayoría de las experiencias en Internet. Desde plataformas como Netflix hasta gigantes de las redes sociales como Facebook, estas tecnologías impulsan a millones de empresas en todo el mundo. Con el programa AWS re/Start, los participantes podrán aprender habilidades clave para convertirse en desarrolladores de Cloud, lo que les permitirá ocupar roles en la búsqueda de soluciones basadas en la informática para diversos desafíos empresariales.
El programa es financiado por la Fundación MC, y su valor real se aproxima a los 3 millones de pesos por estudiante. Sin embargo, con esta beca los estudiantes podrán capacitarse de manera 100% gratuita, incluso se les puede facilitar un computador y acceso a internet, en caso de ser necesario.
Los requisitos para postular son simples: vivir en la Región Metropolitana, haber completado la enseñanza media y tener dedicación total, durante las 14 semanas completas del Bootcamp – nombre utilizado para referirse a programas intensivos de desarrollo de software-.
“Nuestro compromiso es transformar vidas y abrir puertas a oportunidades que antes parecían inalcanzables. Esta nueva convocatoria no solo ofrecerá a jóvenes desempleados la oportunidad de adentrarse en el campo de la tecnología, sino que también les proporcionará herramientas esenciales para su crecimiento, tanto personal como profesional”, expresó Harry Grayde, Gerente General de Generation Chile.
A nivel mundial, más de 75 millones de jóvenes se encuentran sin empleo. Sin embargo, muchos empleadores enfrentan dificultades para encontrar personas con las habilidades adecuadas. Es por ello que Generation busca responder a esta necesidad, abordando los desafíos actuales que enfrentan las empresas, como la falta de talento cualificado, el bajo rendimiento laboral y las necesidades de capacitación.
Fuente: Feedback