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    Comunicados de Prensa

    Chile se posiciona como el segundo mercado con mejores salarios remotos en LATAM y los roles comerciales lideran el ranking

    3 septiembre, 2026 - 14:173 Mins Read
    • Un análisis de Deel a nivel regional reveló que la compensación media de un profesional chileno contratado desde el exterior es de $42.348 USD anuales (cerca de $3.3 millones de pesos mensuales), superando ampliamente a mercados como México, Argentina y Colombia.  
    • El rol de “arquitectura de soluciones” se ubica como la posición especializada mejor remunerada en Chile, con un sueldo medio anual de $65.637 USD y techos de hasta $109.000 USD.

    Santiago, agosto 2026 — Deel, la plataforma global de recursos humanos que gestiona a más de 1,5 millones de trabajadores a nivel mundial,  publicó un análisis de compensaciones para cinco mercados clave de América Latina — Argentina, Brasil, Chile, Colombia y México. El reporte, basado en pagos reales procesados a través de su plataforma durante el primer semestre de 2026, ubica a Chile en el segundo mercado con mejores salarios medios de la región.

    Los datos revelan que la compensación media de un profesional chileno contratado desde el exterior es de $42.348 USD anuales, (cerca de $3.3 millones de pesos mensuales), solo por detrás de Brasil ($53.000 USD) y con una clara ventaja sobre Argentina ($32.000 USD), México ($26.000 USD) y Colombia ($22.000 USD). 

    Ante este desarrollo del mundo laboral, Natalia Jimenez, Directora de Desarrollo de Negocios para Latam de Deel, comentó que “el talento latinoamericano ya no es una jugada de reducción de costos. Los datos salariales muestran un mercado en maduración, donde los roles especializados alcanzan sueldos competitivos a nivel global”.

    Liderazgo regional en roles comerciales

    El hallazgo más relevante es que Chile lidera la región en rentas asociadas a roles comerciales. Así, un ejecutivo de cuentas en Chile gana $59.441 USD anuales — superando a Brasil ($45.479 USD), México ($36.049 USD), Argentina ($29.874 USD) y Colombia ($27.508 USD), mientras que un ejecutivo de atención al cliente, puede llegar a recibir $37.177 USD al año.

    En el ámbito tecnológico, el perfil mejor pagado en Chile (excluyendo roles de dirección ejecutiva) es el de “Arquitectura de Soluciones”, profesionales que definen y diseñan un software o hardware para resolver un determinado problema dentro de la empresa.. Con un sueldo promedio anualizado de $65.637 USD y rangos que van desde los $45.000 hasta los $109.000 USD, estos especialistas se llevan el podio. Asimismo, el país destaca en Gestión de Producto con $63.000 USD (2° lugar regional) y en Desarrollo de Software con $56.000 USD. 

    Preferencias de pago e instrumentos financieros

    Respecto a la modalidad de cobro, los contratistas chilenos muestran un comportamiento equilibrado entre la divisa local y monedas globales. El 67% de los trabajadores opta por retirar sus ingresos en pesos chilenos (CLP), mientras que un 36% prefiere retirar en dólares estadounidenses, ubicando al euro en el tercer lugar de preferencia. En el ámbito digital, las USDC se consolidan como la stablecoin más utilizada en Chile, mientras que el Bitcoin encabeza las opciones en criptomonedas. 

    Fuente: Parla

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