Señor Director:
Mientras el debate laboral suele concentrarse en Santiago, la Región del Biobío enfrenta una oportunidad estratégica para su desarrollo. Con una base productiva diversa, tradición industrial y más de 130 mil estudiantes de educación superior, cuenta con condiciones para consolidarse como un polo relevante de talento.
La región combina una tasa de desocupación de 9,6% con dificultades de las empresas para encontrar perfiles adecuados, en un contexto donde cerca del 39% de las habilidades cambiarán hacia 2030.
Si bien el Biobío ha demostrado capacidad para formar y atraer estudiantes, el desafío es lograr que ese capital humano se proyecte en la región, evitando la migración de profesionales hacia otras zonas del país.
Para avanzar, es clave que las empresas fortalezcan su propuesta de valor, la academia profundice su vínculo con el sector productivo y el mundo público genere condiciones que incentiven la inversión y el arraigo del talento local.
El sur ha sido históricamente una fuente de talento para Chile. Hoy también puede consolidarse como un motor de desarrollo y proyección laboral para el país.
Cristián Órdenes, Gerente de Regiones de Manpowergroup
Fuente: Vital Comunicaciones.